Posted 11 января, 06:08
Published 11 января, 06:08
Modified 11 января, 10:47
Updated 11 января, 10:47
В 2025 году на рынке труда сильно ничего не поменяется — дефицит высококвалифицированных кадров сохранится. В результате серьезной нехватки персонала работодатели дорожат каждым специалистом и вкладываются в долгосрочное сотрудничество с работниками.
В этом году правительство повысит выплаты бюджетникам. Так, врачам, соцработникам, учителям и преподавателям вузов увеличат зарплаты на 13,2%. А денежное вознаграждение судей, силовиков и федеральных чиновников проиндексируют на 4,5%. Стоит добавить, что вряд ли темпы роста зарплат бюджетников обгонят инфляцию.
Екатерина Агаева рассказала, в каких сферах и насколько могут повысить зарплаты в 2025 году, а также составила топ самых высокооплачиваемых профессий.
По ее словам, зарплаты будут расти во всех сферах экономики. Это связано с высокими выплатами в ВПК. Поэтому остальные отрасли экономики поднимают денежное вознаграждение, чтобы удержать персонал.
«За 2024 год среднее денежное вознаграждение россиян выросло на 30,1% — с 69 710 рублей в январе до 90 709 рублей в декабре, согласно аналитике GdeRabota.ru. Каждый месяц выплаты в среднем растут на 2%. Быстрее всего зарплаты увеличиваются в сферах с сильным дефицитом кадров. Так, в автомобильном бизнесе и рабочем персонале — денежное вознаграждение выросло на 29,5% и на 23,7% за год соответственно. Работодатели в автомобильном бизнесе на начало декабря 2024 года предлагали 102 871 рубль, а рабочему персоналу — 132 140 рублей», — отмечает Агаева.
При этом Росстат отмечает, что самыми высокооплачиваемыми отраслями экономики остаются «Страховая и финансовая деятельность» и «Добыча нефти и природного газа». Там средняя зарплата составляет 198 843 рубля и 195 372 рубля соответственно — по России, а в Ставропольском крае — 111 тысяч.
«Однако в конце года в рейтинг также вошли водитель-международник с выплатами 222 951 рубль и арбитражник с зарплатой 214 946 рублей. В логистике и продажах сохраняется сильный дефицит кадров, поэтому работодатели поднимают денежное вознаграждение специалистам», — отмечает эксперт.